从电影玩具总动员系列看团队关係

最后编辑于 2020-06-17
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◎刘议鸿/导演

电影让我们看到一个角色从幼稚、肤浅、自我、任性,转变到成熟、老练、无私,最可贵的是又不失去纯真;当胡迪从虚荣的迷失中醒悟过来,他将脚底人们为他装饰涂上的新漆抹去,好让他主人的名字再度显露出来…

任何关係的维持多少都要付上代价,想不付代价坐享真实关係带来的益处,在地上恐怕是没有。我很喜欢《玩具总动员》(Toy Story)系列电影,除了每集都有好看的冒险故事之外,更吸引我的是这些玩具们彼此之间的关係。

看重与主人、同伴的关係

在第三集中,牛仔胡迪的所有同伴都以为主人不要他们了,于是选择待在新的地方,不过胡迪却看重和主人的关係,依然要回去找他的主人。

而当胡迪得知同伴们陷入危难时,他又奋不顾身地前往搭救,和他们生死与共。后来胡迪虽然自己可以有好的发展,却不撇下其他同伴,仍选择和他们继续在一起,这是最叫人感动的地方。

我们若是回头去看前两集,胡迪并非一开始就对自己的主人这幺专一。在第二集里,当他被人偷走,要被安排送往海外的玩具博物馆展示时,他也曾嚮往个人虚荣,而背叛主人。

胡迪和同伴们的肝胆相照、彼此忠实,也并非从一开始就是这样的,在第一集里,胡迪甚至幼稚到因为嫉妒巴斯光年,曾巧施诡计要将他干掉。

《玩具总动员》系列让我们看到一个角色从幼稚、肤浅、自我、任性,转变到成熟、老练、无私,最可贵的是又不失去纯真;电影幕后製作小组的用心叫人激赏。

团队有很多种,有一种是为了私利而组成的利益团体,利用串联、协力、组织化来获取较大的利益与权势,以满足每一个队友。这样的团队以利益来维持,必也会因利益的变化带来危机。

当利益多时,恐怕落入争权斗争之中;当利益少时,团队关係便失去实质意义而瓦解。在《玩具总动员》系列电影中我们看到了一个非同于上述的团队,在第一集里,就有一场感人又美好的团队示範─玩具军团士兵出任务,遭到袭击。

有位战友不慎受重伤(一个玩具兵被人巨大的脚踩扁),他们迅速派人留守看顾、保护他,其他人则继续前进去完成任务。任务很重要,袍泽的生命同样重要;为任务捨命或为袍泽捨命都是军人最高的荣耀。

像军队这样的团队还有另一样优异的价值观,圣经里记载了大卫曾经定下这样的军令:「上阵的得多少,看守器具的也得多少;应当大家平分。」意思是不管你是在前线杀敌,还是在后方作补给、看守或在疗养中,每个人都一样重要,都是同一个团队。

圣经中甚至把那些跟随大卫打胜仗回来却不愿意将战利品分给后方的人形容成恶人和匪类呢。(参撒母耳记上卅章)

一个有能力有表现力的团队,通常会有几样基本特质,比方队友的单纯与顺服,指令的明确,目标的一致,次序分明,沟通顺畅,还有几位猛将等等。

《玩具总动员》系列与其说在讲团队,不如说它是在讲一种关係,一种团契的关係,爱的关係,一种像家人一样的团队关係。

总不撇下团队任何成员

一般的团队通常都是为了一个共同目标或使命而成立的,团队的关係有可能为了达成目的,而牺牲或者放弃一些软弱、跟不上的、或是理念不同的人;家人的关係就不会这样,家人的关係是建立在彼此扶持、守望、造就、陪伴,甚至甘心放弃发展来守护软弱的一方。

目的导向的团队,如同一艘朝着目标不断前进的船,如果船上有谁跟不上或划桨无力,于这艘船无益,便会请他在下个港口下船。

家人式的团队就不会这样,试问你会因你的家人划不好桨或是意见不同就请他下船去搭别条船吗?家人的关係最大的不同点就在于─总不撇下。

看看耶稣怎样组织、带领团队,祂带的人都不是什幺精英份子,如果祂要靠地上的权势与能力来推动祂的事工,祂应该去找身份地位高的希律而不是找像彼得这样的渔夫。

如果忠诚没有二心与顺服权柄是能待在祂团队里的基本要求,那幺最叫人不解的是祂竟然从没有要犹大走人。

当彼得三次不认主之后,主耶稣竟然还用他?并且让他去建立教会?我们应该多多思想主和祂的团队,盼望从其中得着启发并且更认识这位奇妙的主。

看重团体的圣洁与健全

然而,总不撇下并非要包庇犯罪,保罗对于哥林多教会中淫乱之事说了这样的重话:「你们还是自高自大,并不哀痛,把行这事的人从你们中间赶出去。… 要把这样的人交给撒但,败坏他的肉体,使他的灵魂在主耶稣的日子可以得救。」(哥林多前书五章2、5节)。

这样的驱逐、撇下,不只是为了公义与团队的圣洁健全着想,也是基于「爱」的缘故。我听说过一个见证,有个小孩在外面胡作非为谁都管不了他,他的妈妈跑去向牧师求助,牧师说除非她愿意放手,全然交给神,这个小孩才有救。

小孩的妈妈说,她愿意啊!牧师反问她:「如果神要打断他一条腿,让他没办法乱跑,妳愿意吗?」这位妈妈直接向神祷告说:「如果打断他一条腿还不能使他悔改,求神再打断他另一条腿!」这之所以是则见证,是因为当这个母亲作这样祷告之后,不久她的小孩就悔改了。

有时候,遇到犯罪而毫无悔意,不肯认罪回头的队友,团队必须和他断绝来往,任凭他自食恶果,这也不能说不是出于爱了。

倚靠人还是倚靠神?

制式化的好莱坞电影,特别是动作片的剧情常是二元化的:一个正义的团队对抗一个邪恶的团队,最后邪不胜正,正义的团队终于瓦解了邪恶的团队。

在《玩具总动员3》里技高一筹,胡迪的这个团队被一个用邪恶统治的团队掳掠,最后他们不光瓦解了这个邪恶集团,叫邪恶的统治失效,还顺利地「转化」了整个集团呢!

想想教会在地上的任务不是这个吗?将人从黑暗权势中抢救出来,进入光明的国度?

不过这种抢救灵魂的工作,单单倚靠精良的团队是不成的,希冀以人为的组织去成就属灵的工作,恐怕又会落入另一个仇敌的诡计中,不小心叫人更加自高自大,把团体组织当偶像来崇拜、倚赖了。

普利茅斯弟兄会的领导人物达祕(John Nelson Darby)曾经这幺说:「团体组织的趋势,就是叫人彼此互相倚赖,而不倚赖神。」

这段话我们要经常拿来提醒自己,时刻检验我们究竟是倚赖人还是倚赖神?我们若有信心是因为看见自己的团队很有能力?还是真的相信神?

我最喜欢《玩具总动员2》里的一幕戏─当胡迪从虚荣的迷失中醒悟过来,他将脚底人们为他装饰涂上的新漆抹去,好让他主人的名字再度显露出来。

我想,当教会或福音事工的团队标籤、品牌、势力、成就和光环,遮掩了我们心中主的宝座,我们该学学胡迪的作法。

2010.09.08



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